← вернуться к предыдущей странице
Объявление категории Работа

   01.05.2025 09:31 Ирина требуются работники

Тебе нужен стабильных доход? Тебе отказывают в приеме на работу? У тебя нет навыков и квалификации для устройства на работу ? Приходи к нам в команду! В нашем трудовом коллективе для тебя созданы отличные условия: стабильная заработная плата хорошего уровня, с выплатой 2 раза в месяц; дополнительные надбавки к заработной плате и премии; компенсация проезда; оплачиваемый отпуск; нормированный рабочий день; хорошие условия для приема пищи и отдыха; специальная рабочая одежда и средства защиты; обучение на рабочем месте; возможность обучиться новой профессии и получать более высокую заработную плату; отличный трудовой коллектив. Требуются: разнорабочие на сортировку пиломатериала,сборщики (станочники) изделий из древесины, операторы ленточной пилорамы («рамный» и «подрамный» ): заработная плата высокая.  +79214156179

Сообщения:
   

10.02.2022 11:31 Сергей

добрый день интересен график пятидневка и размер оплаты труда

   

19.03.2022 20:07 Инна

Доброе время суток. Как срочно требуются работники и какая зар. плата. Мой сын инженер-технолог, но живет в СПб и хочет переехать ко мне в Тихвин.

   

28.03.2022 17:43 Ирина

Здравствуйте, Инна. Все вопросы по телефону.

   

29.01.2025 06:08 Константин

Ирина, у вас можно устроиться официально?

   

29.01.2025 11:33 Ирина

Да, у нас официальное трудоустройство.

   

11.02.2025 12:04 Вера

Здравствуйте девушек на работу берёте?

   

12.02.2025 11:53 Ирина

Здравствуйте. Нет, пробовали, тяжело у нас физически девушкам работать.

   

12.02.2025 11:55 Ирина

Здравствуйте, нет.

+ Добавить Сообщение:
Ваше Имя:*
(не более 60 символов)
Текст сообщения:*
Ваш e-mail:*
(только для переписки - на Доске не отображается)


->введите символы с картинки:  

Вы должны использовать цифры от 0 до 9
и латинские символы в диапазоне от A до F


Ответственный редактор: Карпенко Сергей Геннадьевич, +7-903-884-57-52, написать в WhatsApp 79066087513, info@pikalevo.net

Copyright © 2004-2025